قف شامخاً. حافظ على قوتك ننجح معًا.
لماذا نفكر في توظيف المواطنين العائدين؟
هل تعلم أن:
يشكل الأفراد المتورطون في العدالة أكثر من 20% من سكان فيرجينيا البالغين؟
هل نسبة الاحتفاظ بالمتورطين في العدالة أعلى من عامة السكان؟
يمثل الأفراد المتورطون في العدالة مجموعة من المواهب المهمة لأصحاب العمل - خاصة في ظل ضيق سوق العمل. من خلال السياسات التي تسهل توظيف الأفراد الذين أكملوا مدة عقوبتهم، والمعروفة أحيانًا باسم توظيف الفرصة الثانية، يمكن للشركات تلبية احتياجاتها من الموظفين ودعم مجتمعاتنا والسلامة العامة.
كيف تقوم VADOC بإعداد هذه القوى العاملة للتوظيف؟
توفر إدارة الإصلاحيات في فيرجينيا (VADOC) التدريب على مهارات القوى العاملة أثناء السجن، بما في ذلك
- إدارة السلامة والصحة المهنية
- Servsafe
- اللحام
- التدفئة والتهوية وتكييف الهواء
- الحلاقة/التجميل
- كهربائي
- التركيبات الشمسية
- ترميز الكمبيوتر
- الأعمال التجارية الزراعية
- مهن البناء والتشييد
يمكن الاطلاع على قائمة أكثر شمولاً بالبرامج التدريبية المقدمة هنا.
من الذي يوظف المواطنين العائدين؟
في الآونة الأخيرة، أصدرت إدارة الموارد البشرية في الكومنولث سياسة على مستوى الولاية لتسهيل توظيف الأفراد المتورطين في العدالة (على الإنترنت هنا). وقد طبقت العديد من الوكالات منذ ذلك الحين تطبيقات مبسطة مع لغة واضحة والتركيز على الحد الأدنى من متطلبات الوظيفة (مثال هنا) بالإضافة إلى التدريب المهني لوظائف المبتدئين.
يستخدم المئات من أرباب العمل من جميع الأحجام والصناعات في جميع أنحاء الكومنولث المواطنين العائدين لملء احتياجاتهم من العمالة كل يوم. على سبيل المثال، تقوم شركة Goodwill Industries بتوظيف أفراد معنيين بالعدالة من خلفيات مختلفة.
كيف يمكنني التواصل مع مجموعة المواهب هذه؟
فرجينيا تعمل هي خدمة توظيف مجانية تابعة للولاية تستخدم على نطاق واسع من قبل المواطنين العائدين. ابحث عن المواهب وانشر الوظائف من خلال رابط فيرجينيا للقوى العاملة. يمكن لفيرجينيا وركس مساعدة أصحاب العمل على نشر وظائف لتوظيف المواطنين العائدين.
يمكن لأخصائيي تطوير القوى العاملة في مركز VADOC (embox@vadoc.virginia.gov) مساعدة أصحاب العمل بشكل أكبر في تنسيق المقابلات داخل المنشأة، والمشاركة في معارض التوظيف في مركز VADOC، والترويج لفرص العمل.
يتم تعيين ضباط المراقبة التابعين لمركز مراقبة السلوك في مركز مراقبة السلوك في VADOC للمواطنين العائدين ويمكن أن يكونوا نقطة اتصال مفيدة للأسئلة المتعلقة بالنقل وتحديد الهوية والسكن للمشرفين عليهم.
ما هي الحوافز المتاحة لتوظيف المواطنين العائدين؟
الائتمان الضريبي لفرص العمل
يتوفر الائتمان الضريبي لفرص العمل (WOTC) لأصحاب العمل الذين يوظفون أفرادًا مدانين بجناية في غضون عام واحد بعد إطلاق سراحهم من السجن. يمكن أن يتراوح الائتمان الضريبي من 1,200 دولار إلى 9,600 دولار لكل موظف حسب عدد ساعات العمل في السنة الأولى.
قم بزيارة هذه الصفحة لمزيد من المعلومات حول كيفية المطالبة بهذا الائتمان الضريبي.
برنامج الترابط
يتم إصدار سندات أمانة بقيمة 5,000 دولار أمريكي توفر تغطية للأشهر الستة الأولى من التوظيف مجاناً لأصحاب العمل وتساعد على تعويض المخاطر المحتملة عند توظيف المواطنين العائدين. تؤمن هذه السندات أصحاب العمل من سرقة الموظفين أو خيانة الأمانة.
قم بزيارة هذه الصفحة للحصول على مزيد من المعلومات حول كيفية طلب كفالة.